Dans la course aux talents technologiques, les États-Unis devraient se tourner vers le Mexique – TechCrunch

Le secteur technologique mondial est en plein essor et, à mesure que des technologies telles que le cloud et l’IA accélèrent leur croissance, la demande de talents technologiques dépasse l’offre mondiale. Plus précisément, le secteur américain de la technologie a connu une croissance sans précédent ces dernières années, quatre entreprises de technologie atteignant une capitalisation boursière de 1000 milliards de dollars d’ici le début de 2020 – qui ont toutes connu une croissance à deux chiffres depuis la réalisation d’une évaluation à 13 chiffres avant la pandémie.

L’un des principaux facteurs de croissance et d’adoption de la technologie aux États-Unis est l’accent croissant mis sur le logiciel en tant que service et les transformations numériques plus larges dans les secteurs de l’industrie, qui se sont accélérées en raison de la pandémie COVID-19. En tant que tel, il existe un appétit insatiable pour les talents technologiques de qualité aux États-Unis, avec des projections montrant une augmentation de 11% d’ici 2029 par rapport aux chiffres de 2019, ce qui représente plus d’un demi-million de nouveaux emplois.

Étant donné que les États-Unis ne produisent qu’environ 65000 diplômés en informatique, il existe un énorme déficit sur le marché des talents technologiques, qui s’est matérialisé par plus de 900000 postes vacants en TI et postes connexes en 2019 seulement. Le problème est si vaste que plus de 80% des employeurs américains ont déclaré que le recrutement de talents technologiques était un défi majeur pour les entreprises, selon une enquête menée par le grand cabinet de conseil en RH Robert Half.

Demande croissante de talents technologiques mexicains

Les talents technologiques du Mexique peuvent aider à combler les lacunes laissées dans un marché américain hyperconcurrentiel pour les travailleurs de la technologie. Contrairement aux États-Unis, 20% des diplômés des collèges mexicains ont des diplômes d’ingénierie pertinents, ce qui représente plus de 110 000 par an, dépassant de loin les États-Unis en termes de talents techniques. Les investisseurs et les entreprises de technologie ont remarqué et augmentent leurs activités au Mexique.

20% des diplômés des collèges mexicains ont des diplômes d’ingénierie pertinents, soit plus de 110 000 par an, dépassant de loin les États-Unis en termes de talents techniques.

Certains ont qualifié les villes de Monterrey et Guadalajara de «Silicon Valley de l’Amérique latine» et, bien que leurs secteurs technologiques connaissent également une croissance considérable, le rythme est inférieur à la production de talents au Mexique, ce qui entraîne un excédent d’individus hautement qualifiés et compétents. dans le secteur de la technologie. Le coût de l’enseignement supérieur au Mexique est beaucoup moins élevé qu’aux États-Unis, nous verrons donc probablement cet excédent de talents augmenter dans les années à venir.

Dans les conditions actuelles, les États-Unis ont une opportunité incroyable de capitaliser sur l’excédent de talents technologiques au Mexique. Parce que les emplois technologiques sont plus rares qu’aux États-Unis, le coût du talent au Mexique est considérablement moins élevé qu’aux États-Unis ou au Canada. En général, les talents au Mexique peuvent être deux à trois fois moins chers qu’aux États-Unis tout en offrant une qualité exceptionnelle et une expérience spécialisée.

Plus que d’autres pays d’Amérique latine, le Mexique possède l’expérience et l’économie nécessaires pour soutenir un solide écosystème d’exportation de talents technologiques. En fait, le marché concentré de Mexico est plus grand que la somme totale de tous les autres pays hispanophones d’Amérique latine. Plus précisément, le secteur mexicain de la sous-traitance informatique a connu une croissance annuelle de 10 à 15% et est désormais considéré comme le troisième exportateur de services informatiques.

De plus, les relations États-Unis / Mexique se renouvellent après plusieurs années tumultueuses. Le Mexique étant classé n ° 1 parmi les partenaires commerciaux américains, les mécanismes politiques et économiques pour les investissements et les partenariats sont en place. Des leaders technologiques tels que Cisco et Intel se sont déjà installés au Mexique, démontrant ainsi leur confiance dans la capacité du pays à soutenir la croissance technologique et économique.

Les avantages de la proximité

Le Mexique offre un certain nombre d’avantages qui permettent de tirer parti de son excédent de talents plus facilement et plus efficacement. D’une part, les fuseaux horaires du Mexique s’alignent sur ceux des États-Unis, permettant une collaboration en temps réel aux moments qui conviennent le mieux aux deux parties. Comparez cela au décalage horaire en Inde, qui a plus de 12 heures d’avance sur la Silicon Valley de Californie.

Au-delà du décalage horaire, il existe également de nombreuses similitudes culturelles qui font de la collaboration avec le Mexique le choix évident pour l’externalisation informatique. Par exemple, les États-Unis comptent plus de 41 millions de locuteurs natifs de l’espagnol et plus de 12 millions de hispanophones bilingues, ce qui fait des États-Unis le deuxième plus grand pays hispanophone après le Mexique. Bien que difficile à quantifier, le nombre d’exportations de consommation et de produits culturels du Mexique vers les États-Unis contribue également à renforcer la familiarité et la solidarité entre les deux pays, ce qui ne peut qu’améliorer une relation déjà saine.

De nouvelles considérations géopolitiques favorisent les relations américano-mexicaines

La progression régulière du secteur technologique américain est désormais considérée comme une priorité stratégique au niveau fédéral. Pendant ce temps, les décideurs des secteurs public et privé sont plus que jamais intéressés par la conduite des affaires dans des conditions favorables de traités commerciaux avec des gouvernements amis dans un nouveau climat d’incertitude géopolitique.

Alors que le secteur technologique américain poursuit sa croissance explosive, les entreprises technologiques américaines devront rechercher des moyens alternatifs pour compléter leur main-d’œuvre technologique très demandée. Plutôt que de se tourner vers des pays soumis à un contrôle réglementaire accru ou vers des bases de talents éloignées nécessitant des voyages d’affaires importants, les chefs d’entreprise cherchent à fermer géographiquement des nations amicales sur le plan diplomatique. Les entreprises américaines considèrent que le statut du Mexique en tant que partenaire commercial clé et allié stratégique est un énorme moteur de valeur.

D’ici 2030, la population de la classe moyenne au Mexique devrait atteindre 95 millions, la plaçant dans le top 10 des pays avec la part la plus élevée de la consommation mondiale de la classe moyenne. À mesure que la classe moyenne augmente, les entreprises pourront répondre aux besoins de leurs consommateurs et, en tant que tel, le secteur technologique du Mexique se développera et nécessitera beaucoup plus de talents technologiques, réduisant ou potentiellement éliminant le surplus de talents du Mexique.

Cela est démontré par la hausse des entreprises technologiques basées au Mexique, telles que la start-up mexicaine de voitures d’occasion Kavak, qui a récemment atteint une valorisation de 4 milliards de dollars. Dans un contexte passionnant de valorisation et de potentiel technologiques en flèche, le secteur américain de la technologie devrait se tourner vers le Mexique comme un marché de croissance clé et un partenaire technologique. Le moment est venu pour les États-Unis d’exploiter le surplus de talents technologiques de qualité au Mexique.

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